Abstract
This article outlines the use of action research in a project that was set up as part of the Open University’s (OU) response to major curriculum change in the United Kingdom. It describes the activities of our project group, our findings, and the wider implications for staff, students, and institutions of the use of action research projects.
Cet article donne un aperçu d’un programme en recherche action qui a débuté à la Open University en Écosse et qui a été élargi pour aborder la question des intérêts stratégiques de la UK Open University. L’analyse de l’impact de cette recherche action en montre les bienfaits pour le personnel et les étudiants et démontre comment, si alignée avec les objectifs institutionnels, elle peut devenir une riche ressource pour le développement du personnel, le développement éducationnel et le développement du curriculum, ce qui se traduit en un apport évident aux expériences d’apprentissage des étudiants.
